O principal vilão que atrapalha a produtividade dos funcionários no escritório deixou de ser a sobrecarga nas atividades ou o tempo limite para entrega de um projeto, o que potencializa esses acontecimentos é a forma precária que muitos funcionários enfrentam para chegar até o trabalho.
O percurso que cada um faz para chegar ao trabalho contribui em sua produção no dia de trabalho, seja aforma que for, transporte público ou o carro, pontos como trânsito e superlotação, estressam e desgastam e somam pontos negativos que incapacitam a totalidade no rendimento profissional daquele funcionário.
A alternativa encontrada está nos ônibus fretados, por diferenciais como:
– Pontualidade na ida e a volta dos funcionários
– Conforto e comodidade oferecidos em todos os ônibus com ar-condicionado e poltronas confortáveis
– O custo benefício para cada um que utiliza dos serviços, sendo viável quando comparado aos gastos mensais em manutenção de um carro,por exemplo.
Outros pontos que condicionam o bem-estar nos ônibus fretados está na liberdade de poder relaxar até chegar ao trabalho, por exemplo, dormir, ler um bom livro, ouvir músicas e principalmente não se desgastar com o trânsito nem com o desconforto dos transportes públicos.
As consequência estão direcionadas para a saúde do funcionário que utiliza o ônibus fretado, pois o estresse é a causa principal decorrente a outras doenças, estudos e pesquisas apontam que é uma doença silenciosa porém causa danos ao longo do tempo.
Em vista da sociedade os fretados servem para desafogar o trânsito e diminuição de gases poluentes, uma vez que, transporta em média 20 pessoas por viagem é equivalente a menos 20 carros nas via públicas.
Um funcionário que chega relaxado no escritório além de produzir mais, destaca-se dos demais pois têm disposição para realizar atividades a mais em comparação a outro funcionário que chega cansado e estressado no trabalho.
O ponto chave está no crescimento e no reconhecimento profissional, pois, todo detalhe influência e a cada melhora é vista como crescimento, desde a maneira que chega no seu trabalho.
